1. Описание функционала
Политика штрафов, позволяет управлять штрафными санкциями в зависимости от компании, подразделения или должности. В данной форме есть возможность:
- Выбор категории: Политики могут быть настроены по компании, по подразделениям или по должностям, что позволяет гибко управлять штрафами в зависимости от организационной структуры.
- Создание политики: Кнопка "Создать" позволяет добавить новую политику штрафов. При этом будет предложено указать название политики и установить соответствующие параметры штрафов.
- Таблица с политиками: В нижней части формы отображается список существующих политик. В колонках указаны месяц и название политики.
- Фильтрация и поиск: В верхнем правом углу доступен поиск и фильтрация данных в таблице для удобного управления большим количеством политик.
Эта форма используется для создания и управления правилами и штрафными санкциями, которые могут быть применены на различных уровнях организации.
2. Структура формы создания политики штрафов
Форма создания политики штрафов по должностям состоит из следующих элементов:
- Месяц - поле выбора месяца, на который будет действовать политика штрафов.
- Название - текстовое поле для указания названия политики.
- Подразделение - поле для выбора подразделения, к которому будет применяться политика штрафов.
- Должность - поле для выбора должности, к которой будет применяться данная политика.
- Статус - переключатель для активации или деактивации политики.
- Правила политики штрафов- список категорий нарушений, таких как:
- Опоздание
- Ранний уход
- Отсутствие
- Пропуск дня
- Пропуск отметки
Каждая категория имеет следующие параметры:
- Время - время начала или окончания действия правила (например, время опоздания).
- Повторение - настройка частоты повторения нарушения (например, ежедневное или еженедельное).
- Тип - тип штрафа (например, денежный штраф или выговор).
- Значение - размер штрафа или другая мера наказания.
- Периодичность - как часто правило будет применяться.
Пошаговое руководство по созданию политики штрафов
- Открыть форму создания политики доплат:
- Перейдите в раздел "Политики доплат".
- Нажмите кнопку "Добавить" на вкладке, соответствующей типу доплат (например, "По компании").
- Заполнить основные данные:
- Выберите месяц действия политики из выпадающего списка в поле "Месяц".
- Укажите название политики в текстовом поле "Название".
- Переключите статус на "Активный", если хотите, чтобы политика начала действовать сразу после сохранения.
- Настройка правил доплат:

- Нажмите кнопку "Добавить" в разделе "Правила".
- Укажите время начала и время конца периода, за который будет начисляться доплата.
- Введите коэффициент доплаты, который будет применяться к базовой ставке сотрудника.
- При необходимости добавьте дополнительные правила, повторив предыдущие шаги.
4. Примечания
- Убедитесь, что все обязательные поля заполнены, прежде чем сохранять политику.
- Политика доплат может быть отредактирована или деактивирована в любой момент при необходимости.
Следуя этой инструкции, вы сможете создать и настроить политику доплат в системе, обеспечив правильное начисление дополнительных выплат сотрудникам.
- Сохранить политику:

- После завершения настройки всех параметров нажмите кнопку "Сохранить".
- Закрыть форму:
- Для завершения работы с формой без сохранения, нажмите кнопку "Закрыть".
4. Примечания
- Убедитесь, что все обязательные поля заполнены, прежде чем сохранять политику.
- Политика может быть отредактирована или деактивирована в любой момент при необходимости.