Отчет по стажам

Открытие формы создания отчета

2. Заполнение параметров отчета

1. Подразделение:
   • Нажмите на поле "Поиск" в разделе "Подразделение".
   • Выберите одно или несколько подразделений из списка, по которым необходимо сформировать отчет.
2. Должности:
   • Нажмите на поле "Поиск" в разделе "Должности".
   • Укажите одну или несколько должностей, для которых необходимо получить данные.
3. Сотрудники:
   • Нажмите на поле "Поиск" в разделе "Сотрудники".
   • Выберите конкретных сотрудников из списка, если отчет должен быть ограничен определенными людьми.
4. Стаж от (год):
   • Введите минимальный стаж работы (в годах), который требуется для включения сотрудников в отчет.
5. Стаж до (год):
   • Введите максимальный стаж работы (в годах), чтобы исключить сотрудников с большим стажем из отчета.

3. Создание и генерация отчета

1. Проверьте правильность введенных данных.
2. Нажмите кнопку "Составить отчет".
3. Выберите формат отчета для генерации:
   • HTML — для просмотра отчета в виде веб-страницы.
   • EXCEL — для экспорта отчета в формате Excel.
   • CSV — для сохранения отчета в текстовом формате CSV.
   • XML — для создания отчета в формате XML.

4. Просмотр и сохранение отчета

1. Нажмите "Просмотреть" для предварительного просмотра отчета на экране.
2. Если отчет вас устраивает, выберите нужный формат для экспорта.
3. Сохраните отчет в выбранном формате (HTML, EXCEL, CSV, XML) для дальнейшего использования.

Просмотр отчета по стажам.

Отчет по стажам предоставляет информацию о стаже сотрудников в зависимости от заданных параметров.

Структура отчета:

1. № (Номер) — порядковый номер записи в отчете.
2. Сотрудник — фамилия, имя и отчество сотрудника.
3. Организационная единица — подразделение или отдел, к которому относится сотрудник.
4. Должность — наименование должности, которую занимает сотрудник.
5. Стаж — общий стаж работы сотрудника в годах.
6. Соответствуют ли начисления? — колонка, которая указывает, соответствуют ли начисления за стаж установленным критериям.

Этот отчет позволяет визуализировать информацию о стаже сотрудников в разрезе подразделений, должностей и других параметров, что облегчает анализ и принятие кадровых решений.

Настройка отчета по стажам.

Настройка отчета по стажам позволяет пользователю задать дополнительные параметры для уточнения отчета.

1. От (стаж) — минимальное значение стажа, от которого будет отображаться информация в отчете.
2. До (стаж) — максимальное значение стажа, до которого будет отображаться информация в отчете.
3. Начисления — поле для выбора конкретных начислений, которые должны быть учтены при формировании отчета. Можно выбрать одно или несколько начислений, добавляя их с помощью кнопки «+».

Эти настройки помогают фильтровать данные в отчете, предоставляя возможность сформировать отчет, учитывающий только нужные категории сотрудников в зависимости от их стажа и начислений.